Spreker, trainer en schrijver die met verhalen, humor en praktische tools laat zien hoe oordeelvrij leiderschap veiligheid en verbinding vergroot.
5.00 van 5
Hoogst gewaardeerde!Stel je vraag. Wij nemen snel contact met je op.
Bel ons
030 80 80 884Stel je vraag. Wij nemen snel contact met je op.
Waarom lopen goedbedoelende teams vast in gedoe, miscommunicatie en frustratie terwijl iedereen zijn best doet? Met scherpe verhalen, humor en praktische tools laat spreker Joske Kuut zien hoe onbewuste oordelen de samenwerking onder druk zetten en wat er gebeurt als die oordelen plaatsmaken voor nieuwsgierigheid. Haar stijl is nuchter, toegankelijk en confronterend zonder zwaar te worden, waardoor deelnemers zich veilig voelen om in de spiegel te kijken. Klaar voor meer veiligheid, verbinding en werkplezier op de werkvloer? Kies voor een lezing die blijvend verschil maakt.
Spreker Joske Kuut laat zien wat er gebeurt wanneer oordelen en aannames de boventoon voeren in een organisatie en hoe bevrijdend het is als teams leren kijken met meer nieuwsgierigheid. Met persoonlijke verhalen, humor en concrete voorbeelden maakt zij zichtbaar hoe snel een goed bedoeld oordeel kan uitmonden in afstand, gedoe en verlies van vertrouwen. Haar lezingen over oordeelvrij leiderschap geven leidinggevenden en teams heldere handvatten om anders te luisteren, anders te reageren en zo samen een veiligere en productievere werkvloer te bouwen.
Als jonge basketbaltrainer en later internationaal scheidsrechter leerde Joske hoe het is om in het midden van spanning te staan, terwijl iedereen iets van je vindt. Op het sportveld ontdekte zij hoe cruciaal duidelijke communicatie, grenzen en respect zijn, juist wanneer emoties oplopen. In die omgeving ontwikkelde zij haar gevoel voor groepsdynamiek, besluitvorming onder druk en het sturen van gedrag zonder de verbinding kwijt te raken.
Daarna werkte zij als docent en trainer met uiteenlopende groepen. In klaslokalen, trainingszalen en directiekamers merkte zij telkens weer hoe snel mensen elkaar labelen, hoe oordelen besluiten kleuren en hoe lastig het is om daar doorheen te prikken. Deze jaren gaven haar een rijk arsenaal aan praktijkvoorbeelden over leiderschap, samenwerking en de kleine gewoontes die een cultuur maken of breken.
In 2009 werd haar leven ingrijpend veranderd door de moord op haar broer. De stroom aan reacties die volgde zat vol aannames, vooroordelen en goed bedoelde maar pijnlijke opmerkingen. Die ervaring maakte haar missie kristalhelder. Joske wilde organisaties helpen om minder snel te oordelen en meer ruimte te maken voor het echte verhaal. Sindsdien staat zij als spreker, trainer en schrijver op het podium met een krachtige combinatie van kwetsbaarheid, nuchterheid en humor.
De lezingen van Joske zijn alles behalve afstandelijke theorie. Zij neemt het publiek mee in herkenbare situaties van de werkvloer, laat zien waar aannames sluipen in taal en gedrag en maakt voelbaar wat dat doet met vertrouwen en werkplezier. Met simpele maar scherpe vragen nodigt zij deelnemers uit om eigen reacties onder de loep te nemen. Zo ontstaat geen beschuldigende toon, maar een nieuwsgierige houding waarin leren centraal staat.
Organisaties schakelen haar in voor een krachtige keynote, interactieve workshops en teamsessies rond psychologische veiligheid, werkgeluk, diversiteit, inclusie en oordeelvrij leiderschap. Daarbij sluit zij aan bij de praktijk van overheid, zorg, onderwijs en bedrijfsleven en weet zij steeds de juiste mix te vinden van luchtigheid en diepgang. Haar lezingen zoals Eigen schuld, dikke bult en De 7 sleutels naar oordeelvrij leiderschap bieden concrete taal en tools die de dag erna direct inzetbaar zijn.
Korte focuspunten uit haar sessies:
Wie kiest voor Joske kiest voor eerlijke verhalen, herkenbare voorbeelden en een frisse blik op samenwerking. Haar combinatie van persoonlijke ervaring, jarenlange praktijk als trainer en haar scherpe oog voor groepsdynamiek zorgt voor sessies die lang blijven hangen.
Boek spreker Joske Kuut voor jouw event en ervaar wat oordeelvrij leiderschap doet met veiligheid, verbinding en prestaties. Neem vrijblijvend contact op voor meer informatie of om meteen een boeking te maken.
5 van 5
Anoniem
5 van 5
Anoniem
Lezing van spreker Joske Kuut:
Wat gebeurt er als iedereen iets van je vindt, nog vóór ze jouw verhaal kennen? In deze persoonlijke en eerlijke lezing neemt Joske Kuut het publiek mee in het aangrijpende verhaal rondom de moord op haar broer , en alles wat daarna kwam. Ze laat zien hoe snel we oordelen, hoe goedbedoelde reacties soms meer schade dan steun opleveren, en wat dat doet met mensen. Maar ze laat ook zien hoe het anders kan. Met rauwe eerlijkheid, kwetsbaarheid én humor houdt ze een spiegel voor die raakt, herkenning oproept en ruimte maakt voor echte gesprekken. Een lezing die geschikt is voor alle branches, omdat oordelen overal voorkomt , en verbinding overal nodig is.
60 - 90 minuten
Lezing van spreker Joske Kuut:
Hoe leid je een team zonder vast te lopen in aannames, frustratie en ruis? In deze inspirerende en praktische sessie laat Joske op nuchtere én luchtige wijze zien hoe oordeelvrij leiderschap werkt. Met herkenbare voorbeelden, simpele tools en een dikke knipoog geeft ze leidinggevenden inzicht in hun eigen aannames en gedrag. Ze reikt sleutels aan die zorgen voor minder oordeel, meer openheid en betere samenwerking binnen het team. Ideaal voor organisaties die willen investeren in psychologische veiligheid, heldere communicatie en teams die elkaar écht begrijpen.
Video van spreker Joske Kuut
In deze interactieve workshop laat Joske Kuut deelnemers ervaren hoe snel oordelen ontstaan in dagelijkse samenwerking en wat dat doet met veiligheid, communicatie en vertrouwen. Geen theoretisch verhaal, maar herkenbare situaties uit de werkpraktijk waarin teams vastlopen door aannames, misverstanden en onuitgesproken irritaties.
Met humor, persoonlijke verhalen en praktische oefeningen maakt Joske zichtbaar hoe oordelen sluipenderwijs invloed hebben op gedrag. Deelnemers leren hun automatische reacties herkennen en krijgen concrete handvatten om oordelen om te zetten in open vragen. Hierdoor ontstaan gesprekken die minder spanning oproepen en meer ruimte geven aan samenwerking en wederzijds begrip.
De workshop is veilig, luchtig en confronterend tegelijk. Juist doordat Joske spanning niet uit de weg gaat, durven deelnemers eerlijk te kijken naar hun eigen rol. Na afloop weten teams hoe ze psychologische veiligheid actief kunnen versterken en hoe kleine gedragsveranderingen een groot effect hebben op de onderlinge dynamiek.
Deze workshop richt zich op leidinggevenden en professionals die merken dat goede bedoelingen niet altijd leiden tot goede gesprekken. Joske laat zien hoe leiders onbedoeld bijdragen aan onveiligheid door aannames, labels en snelle conclusies, en hoe oordeelvrij leiderschap juist ruimte creëert voor groei en verantwoordelijkheid.
Aan de hand van praktijkvoorbeelden en reflectie-oefeningen ontdekken deelnemers waar hun eigen overtuigingen en patronen zitten. Joske reikt eenvoudige, direct toepasbare tools aan om spanning te verminderen, feedback effectiever te maken en lastige gesprekken niet uit de weg te gaan. De nadruk ligt op luisteren zonder te fixen, sturen zonder te oordelen en begrenzen zonder de verbinding te verliezen.
Deze workshop zorgt voor inzicht én beweging. Leiders gaan naar huis met een heldere taal, concrete vragen en meer vertrouwen om gesprekken aan te gaan die eerder werden vermeden. Het resultaat is meer rust, duidelijkheid en een teamcultuur waarin mensen zich gehoord voelen en verantwoordelijkheid durven nemen.
Een spreker die raakt zonder te veroordelen Joske Kuut is spreker, trainer en schrijver en staat bekend om haar nuchtere stijl, scherpe observaties en warme humor. Ze neemt geen blad voor de mond, maar veroordeelt nooit. Juist daardoor voelen mensen zich veilig genoeg om eerlijk te kijken naar hun e
Neem contact op met onze verbinders voor de beschikbaarheid en prijzen van deze spreker. We helpen graag bij het vinden van een inhoudelijke match die perfect aansluit bij jouw evenement.
